پروژه های من

دانلود مقاله فرار مالیاتی رشته حسابداری

دانلود مقاله فرار مالیاتی رشته حسابداری

 

فهرست مطالب:

مقدمه

 

جلوگیری از فرار مالیاتی

فرار مالیاتی چیست

تمایز فرار مالیاتی و اجتناب مالیاتی

زیمنهای پیدایش فرار مالیاتی

اندازه گیری فرار مالیاتی در ایران

کارت بازرگانی ، کد اقتصادی و فرار مالیاتی

ناکارآمدی نظام مالیاتی ایران علل و زمینه ها

عدم توتجه به رضایت مؤدیان مالیاتی

حقوق مالیاتی

منابع

 

مقدمه :

جلوگیری از فرار مالیاتی و اقتصاد زیر زمینی با اجرای مالیات بر ارزش افزوده حاصل می شودبه منظور جلوگیری از فرار مالیاتی و اقتصاد زیر زمینی پیاده سازی مالیات بر ارزش افزوده در کشور لازم است.در حال حاضر مالیات بر ارزش افزوده در 135 کشور دنیا پیاده شده است و این نوع مالیات هم اکنون در کشورهای فقیر ، غنی ، کشورهای خاورمیانه ، کشورهای حاشیه ایران اجرا می شود. به منظور ساماندهی مالیات ها و اخذ مالیات به صورت اصولی و صحیح پیاده سازی مالیات بر ارزش افزوده الزامی به نظر می رسد. به منظور جلوگیری از فرار مالیاتی و اقتصاد زیر زمینی پیاده سازی مالیات بر ارزش افزوده در کشور لازم است. بررسی مالیات بر ارزش افزوده بر اساس اصل 85 ، تجربیات کشورهای مختلف ، شیوه اجرا و امکانات مورد نیاز برای اجرای آن ، راهکارهای عملیاتی برای جلوگیری از ورود آسیب به اقشار آسیب پذیر با اجرایی شدن آن مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت . در حال حاضر در کشور فرارهای مالیاتی صورت می گیرد بنابراین ساماندهی مالیات ها ، دریافت مالیات به صورت منطقی و اجرای مالیات بر ارزش افزوده الزامی به نظر می رسد. بنابر اصل 85 رای نمایندگان در خصوص مالیات برارزش افزوده هرچه باشد تصویب و به قانون تبدیل می شود.

در بیشتر کشورها، بخش عمده ای از منابع درآمدی دولت، از طریق مالیات تامین می شود. سهم مالیات از کل درآمدهای عمومی در میان کشورها، متفاوت است و میزان آن بستگی به سطح توسعه و ساختار اقتصادی آنها دارد. در این میان، فرار مالیاتی و گریز از مالیات در کشورها باعث شده است تا درآمدهای مالیاتی کشورها، همواره از آنچه که برآورد می شود کمتر باشد و تمامی کشورها تلاش خود را برای کاهش این دو پدیده به کار می گیرند یا از طریق اصلاح نظام مالیاتی، به چاره جویی برمی خیزند.

فرار مالیاتی چیست؟

هرگونه تلاش غیرقانونی برای پرداخت نکردن مالیات مانند ندادن اطلاعات لازم در مورد عواید و منافع مشمول مالیات به مقامات مسئول ، فرار مالیاتی خوانده می شود.

تعریف فرار مالیاتی، برای انواع مالیات ها یکسان است. در فرار مالیاتی، به رغم تطبیق فعالیت با قوانین، در اجرای فعالیت یک یا چند ضابطه مصوب مراجع ذی ربط تعمداً نادیده گرفته می شود.

 

 

ادامه مطلب: دانلود مقاله فرار مالیاتی رشته حسابداری

دانلود مقاله حسابداری هتل - رشته حسابداری

دانلود مقاله حسابداری هتل - رشته حسابداری

 

فهرست مطالب :

(ا لف ) در آمد:

01 فروش اتاق؛

02 رستوران؛

03 تريا؛

04 ضيافتها – جشنها؛

05 لباسشويي؛

06 تلفن.

(ب) بدهكاران موقت

1. مسافران؛

2. انواع تورها، آژانسهاي مسافرتي؛

(پ) انبار

(ت)هزينه مصرف مواد غذايي

(ث) خسارات

(ج) كسر و اضافات صندوق

(چ)در آمدهاي متفرقه

1. كرايه سالنها؛

2. ساير درآمدها

(ح) حقوق و ساير هزينه كارگران:

1. حقوق و دستمزد؛

2. حق مسكن؛

3. حق خواربار؛

4. حق اولاد؛

5. اضافه كاري؛

6. باز خريد ايام مرخصي؛

7. لباس؛

8. غذاي روزانه؛

9. عيدي و پاداش؛

10. حق بيمه سهم كارفرما؛

11. ساير هزينه ها.

(خ) هزينه هاي اداري:

1. اجاره؛

2. هزينه هاي سوخت (گازوايل ، گاز)؛

3. پست،تلفن، تلكس،فكس؛

4. آب،برق؛

5. اياب و ذهاب و مسافرت؛

6. تعمير و نگهداري ماشين آلات؛

7. تعمير و نگهداري تأسيسات؛

8. تعمير و نگهداري ساختمان؛

9. تعمير و نگهداري وسايل نقليه؛

10. تعمير و نگهداري تزئينات،تشريفات؛

11. مصارف و ملزومات اداري؛

12. مطبوعات و تبليغات؛

13. كمكهاي بلاعوض و امور خيريه؛

14. ساير هزينه ها.

(د)هزينه هاي مالي:

1.سود تضمين شده؛

2. هزينه هاي حسابرسي؛

3. مشاوره حقوقي و …؛

4. خريد اوراق بها دار؛

5. حق الزحمه بازرسان؛

6. ساير هزينه ها.

(ذ) دارايي هاي جاري:

1. موجوديهاي نقدي ( بانك و صندوق)؛

2. پيش پرداختها و سپرده هاي كوتاه مدت؛

3. اسناد دريافتي؛

4. حساب جاري شركاء؛

5. بدهكاران؛

6. موجودي هاي جنسي؛

7. كالاهاي در راه ( سفارشات)؛

8. ساير داراييها.

(ر)دارايي هاي ثابت:

1.زمين؛

2. ساختمان؛

3. تأسيسات؛

4. ماشين آلات؛

5. وسائط نقليه؛

6. اثاثيه؛

7. ابزار آلات؛

8. ساير داراييهاي ثابت.

(ز) سرمايه گذاريها:

1. مشاركت در ساير مؤسسات؛

2. وامهاي پرداختي؛

3. ساير سرمايه گذاريها؛

(ژ) بدهيهاي جاري:

1. اسناد پرداختي؛

2. اضافه برداشتهاي بانكي؛

3. حساب جاري شركاء؛

4. پيش دريافتها؛

5. بستانكاران متفرقه و ذخيره هزينه هاي تأخيري؛

6. وامهاي كوتاه مدت.

(س) بدهيهاي دراز مدت:

1. اسناد پرداختي دراز مدت

2. وامهاي دريافتي

(ش) ارزش ويژه:

1. سرمايه؛

2. اندوخته قانوني؛

3. سود و زيان سالهاي قبل؛

4. سود و زيان عملكرد.

مأمور كنترل

نايت اديتور Night Auditor

حسابداري Accounttancy

كنترل سودها در هتل

سود ها و كنترل آنها

 

 

حسابداري هتل

از آنجا كه توضيح كاملی درباره هر نوع سيستم حسابداري رايج در هتلها از جمله حسابداري دوبل ، با ماشين NCR ويا حسابداري باكامپيوتر احتياج به زمان بيشتر و گنجايش وسيع تر دارد از شرح و بسط اين روشها خودداري مي نماييم، چرا كه هر يك از اين سيستم ها به تنهايي احتياج به يك كتاب جداگانه و فرصت مجزا دارد. با توجه به اهميت حسابداري در هتل و تكيه بر اين واقعيت كه يك مدير متبحردر صورتي به موفقيت دست خواهد يافت كه با رموز حسابداري نيز آشنايي داشته باشد. بر آن هستيم كه مختصري درباره حسابداري و بيان سرفصلهاي حسابهايي كه در سيستم گردش داخلي هتل مورد نياز است بسنده كنيم. ياد آور مي شويم كه در سر فصلهاي زير آنچه با حروف فارسي مشخص شده مربوط به دفتر كل است و آنهايي كه باعدد معين گرديده بيان كننده ريز سر فصلهاي دفتر هاي معين است.

 

ادامه مطلب: دانلود مقاله حسابداری هتل - رشته حسابداری

پروژه ارزیابی کار و زمان در یک شرکت - رشته مدیریت

پروژه ارزیابی کار و زمان در یک شرکت - رشته مدیریت

 

فهرست مطالب:

مقدمه

 

چکیده

فصل اول – کلیات تحقیق

پیشگفتار

مقدمه

تعریف موضوع تحقیق

اهمیت و کاربرد تحقیق

اهداف تحقیق

سوالات تحقیق

روش تحقیق

تعریف واژه های عملیاتی تحقیق

خلاصه مباحث فصول آینده

فصل دوم – ادبیات تحقیق

مقدمه

بخش یک : مباحث نظری تحقیق

مقدمه ای بر مطالعه کار

مطالعه کار ( ارزیابی کار وزمان )

روش سنجی ( ارزیابی روش )

کار سنجی (اندازه گیری کار )

رابطه فنون ارزیابی کار با یکدیگر

معرفی عوامل تشکیل دهنده زمان تولید

مراحل ارزیابی کار و زمان

انتخاب شغل مورد ارزیابی

ثبت

بررسی انتقادی

ایجاد روشهای اصلاح شده ( جدید )

تعریف و تعیین روش جدید

برقراری یا استقرار روش جدید

نگهداری یا ابقاء روش جدید

زمان سنجی

اهداف زمان سنجی

روشهای مختلف زمان سنجی

مراحل اساسی فرایند زمان سنجی

زمان سنجی با استفاده از کرنومتر

مراحل زمان سنجی به وسیله کرنومتر

تعیین زمان نرمال

محاسبه و تخصیص بیکاریهاي مجاز

محاسبه زمان استاندارد

انواع سیستمهای تولید و طبقه بندی آنها

انواع طرحهای استقرار

بخش دوم : تاریخچه تولید

تاریخچه شرکت

نحوه آموزش نیروی انسانی در شرکت

کیفیت خط تولید در شرکت

نگه داری و تعمیرات در شرکت

بخش سوم : تحقیقات کاربردی

خلاصه مباحث فصل

فصل سوم – روش تحقیق

مقدمه

انواع تحقیق

مراحل مختلف تنظیم تحقیق توصیفی

روشهای جمع آوری اطلاعات

خلاصه مباحث فصل

فصل چهارم – داده های تحقیق و تجزیه و تحلیل آنها

مقدمه

شرح فعالیت هایی که در شرکت صورت می گیرد

نمودارهای گردشی فرآیند

شرح زمان انجام فعالیت ها

پاسخ سوالات تحقیق

تعریف تقطیر و انواع ان

سینی های مورد استفاده در برج تقطیر

تعریف پمپ و انواع آن

خلاصه مطالب فصل

فصل پنجم – نتايج تحقیق و پیشنهادها

مقدمه

نتايج تحقیق

پیشنهادات

فهرست منابع

فرمت : word |صفحات :90

فهرست اشکال

شکل شماره (1-1-2) نقش مطالعه روش و زمان سنجی در افزایش بهره وری تولید

شکل شماره ( 2-1-2)عوامل تشکیل دهنده زمان تولید

شکل شماره (1-4) دستگاه تقطیر معمولی

جدول شماره (1-1-2) علائم پایه در رسم نمودار عملیات

جدول شماره (2-1-2) علائم ترکیبی در رسم نمودار عملیات

جدول شماره (3-1-2) سایر علائم نمودار فرایند جریان

نمودار شماره (1-4) نمودار گردشی فرایند

نمودار شماره ( 2-4) نمودار گردشی فرایند

نمودار شماره (3-4) نمودار گردشی فرایند

نمودار شماره (4-4) نمودار گردشی فرایند

 

مقدمه :

توجه به افزایش بهره وری در کلیه زمینه ها موضوع مهمی است که برای ماندن در صحنه بازار رقابتی امروز جزئی ضروری محسوب می شود. برای افزایش بهره وری مواد توجه به مشخصات طراحی محصول و بهینه بودن فرآیند یا عملیات دارای اهمیت است. به همین ترتیب ارتقای سطح بهره وری زمین نیز عامل مهمی برای کاهش هزینه هاست. در این میان بهره وری دستگاهها ، ماشین آلات و نیروی انسانی با مطالعه کار ارتباط نزدیکی دارد که ارتقای بهره وری در سایر زمینه ها را نیز به دنبال دارد . ارزیابی کار ( مطالعه کار ) به عنوان وسیله ای برای افزایش بهره وری یک کارخانه با تجدید نظر در روشهای انجام کار و استفاده از روش تحقیق سیستماتیک برای حل مسائل و مشکلات ، روشی است که مستلزم سرمایه گذاری اندک یا عدم سرمایه گذاری بر روی دستگاهها و ماشین آلات و با صرف زمان کمتر می باشد.

فصل حاضر می کوشد تا ضمن تعریف موضوع تحقیق و بیان اهداف و سوالات تحقیق و همچنین اهمیت و کاربرد آن و معرفی واژه های عملیاتی مورد استفاده در فصول مختلف ، چشم اندازی کلی نسبت به مبانی و کلیات تحقیق فراهم کند .

تعریف موضوع

مطالعه تاریخ تکامل فنون و تکنیکهای ارزیابی کار ، مشخص می کند که بالا بردن میزان راندمان و افزایش کارائی و اثر بخشی مهمترین علت گرایش مدیران به سمت بکارگیری ارزیابی کار بعنوان یکی از موثرترین ابزارهای تحقیق بوده است . به این مفهوم که مدیران در گذشته بصورت ناآگاهانه از ارزیابی کار جهت بررسی و اصلاح فرآیند های تولیدی خود استفاده می کرده اند اگر چه شاید ، تحت عناوین دیگر و گاهاٌ بصورت غیر رسمی بکار گرفته می شده است . در حالیکه امروزه بکارگیری ارز یا بی کار بعنوان یک روش تحقیق علمی و سیستماتیک بصورت رسمی جهت افزایش بهره وری امری ضروری می باشد . لذا با توجه به اهمیت این مقوله پژوهش حاضر کوشیده تا با مطالعه و بررسی خط تولید برج تقطیر یک شرکت به تشریح روش موجود برای انجام کار بپردازد و سپس ضمن تفکیک فعالیتها به عناصر کاری و ثبت زمان لازم جهت انجام هر عنصر زمان لازم جهت تولید 120000 لیتر محصول را بیان نموده ودر نهایت به شناسائی علل بالقوه افزایش دهنده زمان تولید بپردازد تا از این طریق راه برای اصلاح و حذف این عوامل هموار گردد که این خود به استفاده بهتر از منابع کارخانه منتج می شود.

اهمیت و کاربرد تحقیق

از آنجا که ارزیابی کار وسیله ای مستقیم برای افزایش بهره وری می باشد، لذا اهمیت و ضرورت توجه بکارگیری آن امری روشن و واضح است . در واقع مزایای بکار گیری ارزیابی کار بعنوان یک روش سیستماتیک و علمی برای بهبود مستمر که از طریق روش سنجی ( به منظور ساده سازی و موثر کردن و اقتصادی تر کردن روشهای انجام کار ) و کار سنجی ( به منظور تعیین مدت زمان لازم برای انجام یک کار ) به بهره وری بیشتر منجر می شود ، بیان کننده اهمیت بسیار زیاد آن می باشد.

تحقق اهداف ارزیابی روش و کار سنجی به عنوان فنون ارزیابی کار می تواند از موارد کاربرد تحقیق حاضر باشد که این اهداف به طور خلاصه عبارتند از اصلاح و بهبود فرایند ها و روشها و متعادل کردن فرآیند تولید ، صرفه جوئی در کار انسانی و کاهش خستگیهای غیر لازم ، بهبود استفاده از منابع مختلف از جمله مواد ، ماشین آلات و نیروی انسانی ، ایجاد شرایط محیطی بهتر برای انجام کار جسمانی ، تنظیم استانداردهای زمانی برای انجام کار و حذف زمان غیر موثر و . .

اهداف تحقیق

هدف اصلی این تحقیق بررسی خط تولید برج تقطیر یک شرکت به منظور نشان دادن وضعیت موجود و محاسبه زمان تولید 120000 لیتر محصول می باشد همچنین هدف فرعی از انجام این تحقیق مشخص کردن عوامل افزایش دهنده زمان تولید می باشد واضح است که به منظور اصلاح عوامل افزایش دهنده زمان مذکور ، شناسائی آن عوامل لازم و ضروری می باشد.

سوالات تحقیق

با توجه به اهمیت مسأله و بیان موضوع سوالات اساسی تحقیق حاضر عبارتند از :

1- نسبت زمان حمل و نقلها به زمان کل فعالیتها چقدر است ؟

2- نسبت زمان عملیاتها به زمان کل فعالیتها چقدر است ؟

3- زمان لازم برای تولید محصول از ابتدا تا انتها چقدر است؟

روش تحقیق :

از لحاظ طبقه بندی تحقیق حاضر در گروه تحقیقات کاربردی قرار می گیرد . همچنین تحقیق حاضر به لحاظ روش مورد استفاده از نوع توصیفی می باشد و کوشیده تا آنچه را که هست توصیف و تفسیر کند. از طرف دیگر از آنجا که تحقیق حاضر در شرایط واقعی یعنی در کارخانه صورت گرفته از نوع مطالعه میدانی و همچنین از نوع پیمایشی می باشد مهمترین ابزار جمع آوری داده ها در تحقیق حاضر ، مشاهده مستقیم بوده که برای تکمیل مشاهدات از مصاحبه با مسولان و سرپرستان مربوطه استفاده شده است . همچنین از روش کتابخانه ای برای مباحث تئوریک بهره گرفته شده است .

تعریف واژه های عملیاتی تحقیق

در این قسمت به طور مختصر به شرح و توضیح اصطلاحات و واژه هائی که در بخشهای مختلف تحقیق آمده است پرداخته شده است .

1) ارزیابی کار

اصطلاحی کلی در مورد فنونی ( به ویژه ارزیابی روش و زمان سنجی ) که در بررسی همه زمینه های کار انسانی از آن استفاده می شود و به تحقیق سیستماتیک در مورد همه عواملی منتهی می شود که بر کارآئی و صرفه جوئی در وضعیت مورد بررسی به منظور بهبود آن تأثیر می گذارد ( کحال زاده ، 1378 )

2) ارزیابی روش

ثبت سیستماتیک و بررسی انتقادی راههای موجود و پیشنهادی انجام کار به منظور ایجاد و بکارگیری روشهای سهلتر و موثرتر و کاهش هزینه ها . ( کحال زاده ، 1378 )

3) ارزیابی زمان

فنی برای زمان سنجی که در آن ثبت زمانها و ضرایب عملکرد در مورد عناصر مشخص کار در شرایط مشخص انجام ، و این داده ها به منظور دستیابی به زمان مورد نیاز برای انجام کار در سطح عملکرد معین تحلیل می شود. ( کحال زاده ، 1378)

4) زمان مشاهده یا ملاحظه شده

مدت زمان انجام یک کار توسط کارگر انتخاب شده برای زمان سنجی ، بدون در نظر گرفتن سرعت کار وی را زمان مشاهده شده می نامند که متوسط مدت زمان مشاهده شده عبارتست از مجموع زمانهای انجام کار در دفعات مختلف مشاهده تقسیم بر تعداد دفعات مشاهده پس از حذف زمانهای پرت .( عی احمدی ،

 

ادامه مطلب: پروژه ارزیابی کار و زمان در یک شرکت - رشته مدیریت